De la protection la plus stricte du pays contre les désactivations abusives de comptes Uber/Lyft (y compris pour les chauffeurs de taxis jaunes), à l'allègement de dette de 475 millions de dollars pour les chauffeurs propriétaires de licences, en passant par les 328 millions de dollars récupérés suite aux vols de salaires commis par Uber/Lyft, les augmentations de salaire de 2022/2023 et l'accord à l'amiable de 140 millions de dollars pour les chauffeurs suspendus illégalement par la TLC après leur arrestation, notre syndicat lutte sur plusieurs fronts et remporte d'importantes victoires. Nous renforçons l'unité des chauffeurs pour accroître leur pouvoir et nous nous battons pour que personne ne soit laissé pour compte. Dans les prochaines semaines, le Department de la protection des consommateurs et des travailleurs annoncera la réglementation et le calendrier permettant de déposer des recours contre les désactivations passées et l'entrée en vigueur de la nouvelle loi que nous avons obtenue, Local Law 52 ! Nous comptons également finaliser le remboursement des derniers prêts aux propriétaires de licences sous la garantie municipale, développer notre compagnie d'assurance détenue par les chauffeurs, réduire les frais et les amendes de la TLC et lancer une campagne contre le trafic illicite dans les aéroports.
Rejoignez le combat ! Remplissez notre sondage Driver Power Agenda et faites passer le message à vos collègues conducteurs !
